搞好办公室环境的必要性
【厦门心理咨询、厦门心理医生、心理专家郭潇赢教授】
今天，人们面临的压力越来越大，办公室人的心理卫生也成了一个不可忽视的问题。当你每天走进办公室时，不知你是否发现有很多因素在影响着每一我 们将影响–个人情绪随多目雜为“心鹏染”。在办公訪不少誠象，诸如：
如果人们走进办公区时的情绪是积极的、稳定的，就会很快进人工作角色，不仅工作效率高，而且质量好；反之，如果情绪低落，则工作效率低，质量差。在办公区内，如果工作人员善于调节与控制自己的情绪，就会生机兹然、充满活力，工作也会卓有成效。
在日常工作中，人际关系是否融洽非常重要。互相之间以微笑的表情体现友好、热情、温暧，以健康的思维方式考虑问题，就能和谐相处。工作人员在言谈举止、衣着打扮、表情动作中，均可体现出健康的心理素质。
在办公室里接听电话，也能表现出工作人员的心理素质与水平。微笑着平心静气地接打电话，会令对方感到温暖亲切，尤其是使用敬语、谦语收到的效果更往往是意想不到的。不要认为对方看不到自己的表情，其实，从打电话的语调中已经传递出你是否友好、礼貌、尊重他人等信息了。
办公室的干净整洁、物品井井有条也会直接影响到员工的情绪。
办公室内如果存在“心理污染”，某种意义上比大气、水质、噪声等污染更为严重，它会涣散人们工作的积极性，乃至影响工作效率和工作质量。
病毒的传染有药可治，并不可怕。但是，情绪的传染打击的则不仅是躯体，还有精神。它会使人丧失自信，失去前进的动力。在生活中，人们总会遇到令人烦恼、悲伤甚至愤恨的事情，因此很容易产生不良情绪，最终导致心身疾病的发生。此时应该学会控制和调节自己的情绪，保持心身健康。下面的方法你不妨一试。
（1）意识调节：人的意识能够控制情绪的发生和强度。一般来说，思想修养水平较高的人，能更有效地调节自B的情绪，因为他们在遇到问题时善于明理和宽容。
（2）语言调节：语言是影响人情绪体验与表现的强有力工具，通过语言可以引起或抑制情绪反应。林则徐在墙上挂着写有“制怒” 二字的条幅，就是用语言来控制和调节情绪的例证。
（3）注意力转移：把注意力从自己的消极情绪转移到其他方面。俄国文豪屠格涅夫劝告那些刚愎自用、喜欢争吵的人：在发言之前，应把舌头在嘴里转10个圈。这个劝导对于缓和情绪非常有益。
（4）行动转移：这种方法是把愤怒的情绪转化为行动的力量，以从事科学、文化；体育等工作来缓解不良情绪的影响。
（5）释放法：愤怒者把有自己意见的、感觉不公平和义愤的事情坦率地说出来，或者对着沙包、橡皮人猛击几拳，可以达到松弛神经的目的。
（6）自我控制：即按照一套特定的程序，以机体的一些随意反应来改善机体的另一些非随意反应，用心理过程来影响心理过程，从而达到松弛人静的效果，以解除紧张和焦虑等不良情绪。
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