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面试最忌讳的表现

  厦门心理咨询-德仁心心理咨询机构:面试最忌讳的表现   在求职过程中,我们每个人都要遭遇到面试这一环节,通过了面试那么我们就能够求职成功,可是要想通过这次面试,我们也是需要掌握一定技巧的,尤其是在面试过程中,我们不能够出现以下的几种行为,防止面试失败。  1、这家公司没什么了不起——态度傲慢   镜头回放:D是海归硕士,金融学专业。在D看...
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时间 : 2018-09-11
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生活心情随笔(34)

厦门心理咨询-德仁心心理咨询机构:生活心情随笔(34) 今天天气小雨:回忆随笔(2) 篮球本来就是团体运动,没有配合,没有组织,没有进攻,还有什么意义呢?人生也一样,人类本来就是群体动物,没有情感,没有依靠,没有合作,还有什么意义呢?所以我们才不断的追求爱情,友情。可是我还是不愿加入他们的。也许是很久没练球了,球感生疏了,怕被人笑话。记得我...
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时间 : 2018-09-11
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四类求职不讨人喜欢

厦门心理咨询-德仁心心理咨询机构:四类求职不讨人喜欢 哪些人求职容易失败?求职说白了就是为自己谋求一个养家糊口的饭碗,不能有过高的要求,也不能有一些不良心理。要想求职顺利,那么与求职者的心理健康、学历、口才有很大的关系。不过,有的人似乎与生俱来在求职中就不被人喜欢。 1.开口即言钱谋职,谋的不只是报酬,更是职业发展机会。报酬并不是不可以问,...
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时间 : 2018-09-10
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面试幽默要讲究技巧

厦门心理咨询-德仁心心理咨询机构:面试幽默要讲究技巧 面试成功不光与自己掌握的技能有一定的关系,也与个人素质、临场发挥、随机应变有一定的关系。心理健康专家称,面试过程中,面试者可以向面试官展现出自己幽默的一面,但是幽默不能过度,也要讲究一定的技巧。 在整个面试过程中,平衡好幽默和说明内容及例子的数量能够让人产生一种看法,认为你是一名聪明的...
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时间 : 2018-09-10
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面试最忌讳的小动作

厦门心理咨询-德仁心心理咨询机构:面试最忌讳的小动作 每个人一生中都有可能经历很多次面试,每一次的场景也不尽相同。有面试过程中双方相谈甚欢,彼此认可的,也有短暂交流就告结束的。面试官到底是靠什么来判断面试需不需要长时间进行?靠什么来判断求职者的真实想法的?除了各种人才测评的工具技术之外,察言观色是面试官最容易看透求职者内心的一种技巧。 1...
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时间 : 2018-09-10
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面试官告诉你面试的禁忌

厦门心理咨询-德仁心心理咨询机构:面试官告诉你面试的禁忌 转眼间又到了快要毕业的时候,相信很多大三大四的小伙伴们就要去面试了。心理健康专家称,面试对于每一个人来说都是非常重要的,如面试成功,或许将会成为人生的一个转折点。但是有关面试的禁忌必须要牢记于心。 一、永远别说老东家坏话有些应聘者,可能在上一家单位有一些不愉快,在面试中不自觉地流露...
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时间 : 2018-09-10
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