C 心理揭秘 列表

人们一直认为，生活于这个男性占主导地位的世界，女性要获得事业的成功，就应当“表现得像个男人”。然而，据国外媒体最新报道，美国乔治梅森大学科学家的一项最新研究发现，女性要想得成功，就必须摒弃这种观点，抵制“表现如男人”的诱惑。多项研究表明，表现刚毅而自信的“攻击型”女性通常比表现跟女性化特征的“温柔型”女性获得升职的机会更少。 最新研究结果可能会使男...
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在大公司里工作看着风光，可是却并非每个人都适合在大公司里工作，有些人甚至被大公司束缚了手脚。当你也遭遇到这种无奈的时候，有没有想过退一步海阔天空，到小公司里实现自己的抱负呢?？大公司里的小人物　　毕业于南京知名大学的王丽，通过层层筛选进入了一家大型国企。但是国企的业务是相对比较固定的，每个人的准则都是做好自己的工作就是行了，如超越了被设定的范围，...
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身为一名帮助其他人进行转换工作的经理人教练，我常常遇到的第一个问题就是：怎样知道自己是时候该离开一份正在做的工作？这是一个需要很仔细并严谨考虑的决策。在某些特定的情况下，去寻找新工作，会对于你职业生涯或是你的身心健康产生一定程度的损害风险。 职场生涯若发现5种信号，建议你马上开始思考采取转换职场跑道的行动 1.你的工作没有发展空间的可能性&n...
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在职场中，不善于在会议中高谈阔论的人很容易被归为缺乏进取心或动力的一类人。电话会议很快就会结束，而他却还在思考要说些什么。 托马斯·G·林奇自称是一个内向之人，后来他摆脱了自己在管理层心目中沉默寡言的旧形象，在工作中承担起领导角色──而且并没有变为热情开朗的外向者。他是如何做到的呢？ 症结所在 林奇过去是一名销售支持专员，他的工作业绩一贯...
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学术期刊《社会心理与人格科学》最近发表了一项研究，调查了在一个家庭中，究竟孩子的幸福该排在第一位，还是家长的幸福该排在第一位。这个话题看起来确实有点纠结。研究报告的开头语中写到：“现如今养孩子，有个颇具争议的焦点就是‘一切以娃为中心’，家长自我牺牲，以削减自己的幸福作为教育子女的代价。”在这项研究中，研究人员就观察了这种“以娃为中心”的养育模式是如何...
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安全感是一种很玄的东西，因为感觉层面是很难完全理解的，“觉得自己有”跟“真的有”其实是两回事。有的人觉得自己很有安全感，可是表现出来的却都是一些没有安全感的行为。所以想要真正了解自己是否拥有充分的安全感，需要深入的分析与探索。 安全感与自信的最大差异是：一个具有自信的人，会坚持自己的做法，相信“我所做的事情最终会呈现对的结果”。而安全感比较象是“就...
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